As reuniões da Comissão de RH ocorreram nos meses de fevereiro, março, maio, julho, setembro e novembro, conforme regulamento, com pautas variadas, que incluíram:
– Avaliar os indicadores do setor de Gestão de Pessoas
– Avaliar Pesquisa de Clima Organizacional
– Avaliação de Desempenho
– Assuntos para o Café com Dirigentes
– Eleição para a Comissão de RH
– Eleição para Ouvidoria
– Verificação de pendências anteriores
No ano de 2024, a Ouvidoria Interna registrou duas demandas, sendo a primeira no mês de setembro e a segunda no mês de outubro. Ambas foram tratadas e concluídas dentro do prazo estipulado.
